“同意？同意啥了？”
杨小涛自然不会立马答应，这要是稀里糊涂的应下，万一是卖身契呢？
不能白打工不是。
“你小子，就没一句准话。”
“行了，不跟你绕弯子了。”
杨佑宁坐在一旁椅子上。
“我们几个商量了一晚上，根据当前情况，想要尽快生产拖拉机，完成上级的任务，必须集中力量干大事。”
“我们打算抽调各车间精干人员组成一个拖拉机生产车间，专门生产拖拉机。”
杨佑宁说完，杨小涛立刻点头。
先前在一车间的时候，不是说不好，但总觉得不正规。
而且，大批量的生产拖拉机，最好还是流水线作业。
这点在轧钢厂里并没有重视，或者说现阶段轧钢厂的工艺流程，并不需要流水线的模式，就能完成任务。
工人们仍旧停留在各自为战的阶段。
但拖拉机可不是各人做各人的就能大量生产的。
或许，单独某一部分的优秀工人，比起全能优秀工人，更适合拖拉机的生产。
见杨小涛思索的模样，杨佑宁跟几人对视一眼，并没有打断。
显然，杨小涛是同意这种方法的。
于是杨佑宁等杨小涛再次看过来的时候，便开口问道，“你觉得，这样做行不行？”
“有什么建议？”
说完抱着膀子，一副看戏模样。
其他几人也是如此，本来今早上的谈话就是提前跟杨小涛打个招呼，宣布一下结果。
现在杨佑宁这么问，几人也想看看杨小涛有什么主意。
毕竟，这还是个不满三十的青年。
嘴上没毛，办事不牢。
哪怕表现上已经堪称惊艳，但国人固有的经验，还是让他们再慎重一番。
杨小涛没看出几人的深意，以为只是几个参考意见。
随即便将心理想的说出来，流水线的工作方式也被提出，刘怀民眼前一亮。
他去个毛熊那里考察过，也见识过流水线的威力，但这次并没有考虑进去，就是怕找不出合适的人选主持工作。
毕竟，流水线不是简单的将整体拆分城部分，还要有严格的技术把控，它需要将各部分安装到一起，使整体发挥出效能来。
这其中稍微有一部分不合格，就会影响到整体。
这种模式，轧钢厂还没试过。
拿来用到拖拉机这么重要的生产上，还是拿不准主意的。
至于杨佑宁他们也是如此。
他们原先想的就是找一部分人，分成几组，然后同时进行生产。
他们测算过了，只要十组人手，在不出意外的情况下，同时进行工作，五天一台拖拉机完全可以，后续熟练后，可以缩短到三天。
如此，一个月最少可以提供五十台拖拉机，满足领导的最低要求。
可现在听到杨小涛这样说，貌似比自己的方案更优化啊。
杨小涛开始列举例子，“咱们就说蒸汽机的生产。”
“完全可以根据部件生产难易，拆成三部分。最难的变速器交给八级工，扭矩这些容易的，四、五级工就能完成。”
“如此下来，根据图纸设计做出来的部件，安装在一起，就是完整的蒸汽机。”
杨小涛说完，杨佑宁回头对刘怀民无奈说道，“怎么样？我这提议没错吧。”
“这是你的提议？这是咱们四人的决定吧。”
“那也是我说出来的。”
“行了，正事要紧，一会儿还要开会。”
刘怀民催促着，杨佑宁将手里的计划书递给刘怀民，后者看了眼失望的摇头，将其赛会桌子里。
杨佑宁回头看着杨小涛，“你说的很好，正是我们想到。”
陈宫撇撇嘴，这计划书上可不是这么写的，他们一晚上没睡就是商量着找什么人，抽调多少高级工人，甚至怎么分组，怎么安排地方都讨论了。
现在看来，这一晚上算是白费了。
“所以，我们打算，让你来做这个十一车间的车间主任。”
杨佑宁说完，杨小涛还以为是做技术支持，毕竟研发组不就是干这个的嘛。
可仔细一听，登时瞪大眼睛。
“啥？主任？”
杨小涛看着杨佑宁，对方肯定的点头。
“不不不，不行，这主任干不了。”
“我这管着二十几号人就头疼了，这几百号人咋管？”
“厂长，你们太高看我了，论年龄，论资历，那几个车间的主任，哪个不比我强啊。”
杨小涛连忙摆手，他是真没想过当这个主任。
能够成为技术研发科的科长，已经让他在轧钢厂里冒尖了，这要是再当上主任，那风头可就出大了。
二十四岁的主任？
还是轧钢厂这种上万人的大厂子，说出去人都不敢信。
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